El mercado IT en Costa Rica se presenta como una oportunidad laboral en constante crecimiento. Descubra cómo se puede ingresar a esta industria.
Innovación, el deseo de aprender y el dominio de las últimas tendencias tecnológicas se han convertido en objetivos para muchas personas que aspiran a forjar una carrera en el mundo tecnológico. Ya sea que busquen un cambio de profesión, expandir sus habilidades o iniciar desde cero, el interés en la tecnología y la construcción de una carrera en este campo se ha convertido en una inversión valiosa tanto en el presente como en el futuro.
En la actualidad, las empresas se enfrentan a un desafío constante de reinvención debido a la rápida transformación global de la industria. En este contexto, buscan profesionales altamente calificados.
Un informe sobre la digitalización y empleabilidad en Costa Rica elaborado por la Cámara de Industrias de Costa Rica (CICR), el Instituto Nacional de Aprendizaje (INA), la Alianza Empresarial para el Desarrollo (AED) y la Fundación Konrad Adenauer Costa Rica (KAS) resalta la necesidad de mejorar la formación de talento humano calificado para la industria 4.0, en sectores como dispositivos médicos, digitalización y tecnologías de información y comunicación.
Este informe también identifica conceptos clave que guiarán las oportunidades laborales en el futuro, tales como la automatización, el Internet de las Cosas y la adopción de materiales innovadores. Además, señala que las empresas TIC generaron aproximadamente 42 mil empleos en Costa Rica en 2019, con un 42% de estos empleos fuera de la zona franca y el desarrollo de software como actividad predominante. Un 22% de las empresas se han especializado en tecnologías 4.0, incluyendo la computación en la nube, la integración de la industria 4.0, el Internet de las Cosas, la automatización robótica de procesos, el blockchain, la transformación digital y el big data, entre otros.
Para quienes deseen adentrarse en áreas especializadas de la tecnología, como la inteligencia artificial, el metaverso, el desarrollo de videojuegos y aplicaciones, es crucial centrar sus estudios en disciplinas como el desarrollo de software, la ingeniería informática o de sistemas. Además, carreras como el análisis de datos, que pueden provenir de diversas áreas de conocimiento con sólidos fundamentos matemáticos, como la física, las matemáticas y las ingenierías, son altamente recomendadas.
Josué Granados, Site Manager de Globant Costa Rica, es un ejemplo de cambio de carrera exitoso en el sector tecnológico. A pesar de haber estudiado Ciencia Política en la Universidad de Buenos Aires, su trayectoria lo llevó a trabajar en empresas tecnológicas. A través de las oportunidades que brinda este sector, pudo crecer y aplicar sus conocimientos adquiridos en un entorno tecnológico.
Leonardo Cordero, ingeniero en Automatización de Globant, subraya que nunca es tarde para explorar nuevas áreas y que un cambio en la carrera o los estudios debe considerarse como un desafío para transformar las habilidades existentes. Él inició su trayectoria estudiando agronomía y luego se interesó en la tecnología, lo que le llevó a realizar un curso en informática. Con el tiempo, su carrera se centró en el aseguramiento de calidad en el software.
Para apoyar a los costarricenses en la construcción de una carrera exitosa en tecnología, la empresa nativa digital Globant ofrece valiosos consejos prácticos:
1. Explorar opciones educativas, desde programas universitarios hasta cursos en línea y capacitaciones para adquirir conocimientos fundamentales y habilidades prácticas.
2. Practicar constantemente a través de proyectos prácticos y desafíos en línea, aplicando los conocimientos en situaciones del mundo real.
3. Conectar con otros estudiantes y profesionales tecnológicos mediante grupos de estudio, eventos y comunidades en línea para compartir conocimientos y establecer conexiones en la industria.
4. Definir metas y objetivos profesionales claros para enfocar los esfuerzos y tomar decisiones informadas sobre el camino de estudio.
5. Invertir en educación continua mediante cursos, talleres y certificaciones actualizados para mantenerse al día con las últimas tendencias y tecnologías.
6. Investigar a fondo las empresas antes de aplicar a un trabajo, comprendiendo su cultura, misión y proyectos.
7. Construir un portafolio que destaque proyectos y logros relevantes, lo cual puede marcar la diferencia en la decisión de contratación.
8. Prepararse para entrevistas técnicas practicando preguntas de codificación, resolviendo problemas técnicos y revisando conceptos clave.
Con estos consejos estratégicos, cualquier persona interesada en el mundo tecnológico puede encaminarse hacia una carrera exitosa y destacarse en la búsqueda de empleo en tecnología.
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