Un informe registró el impacto de las tecnologías emergentes para abordar los desafíos del personal, la calidad, la ciberseguridad y sostenibilidad. Rockwell Automation, empresa de automatización industrial y transformación digital, publicó los resultados de su 9º Informe Anual sobre la Situación de la Fabricación Inteligente. Dicho informe, que abarca una encuesta mundial a más de 1.500 fabricantes de 17 países líderes en la industria, revela una tendencia significativa hacia la adopción de tecnologías emergentes para impulsar la resiliencia y el crecimiento sostenible en el sector manufacturero. Una de las conclusiones destacadas es el creciente interés en la integración de la IA en las operaciones manufactureras. Según el informe, el 83% de los fabricantes encuestados planean utilizar IA generativa (GenAI) en sus procesos en 2024, lo que refleja una fuerte confianza en el potencial de esta tecnología para impulsar resultados empresariales significativos. Además, el informe indica un aumento notable en la adopción de tecnologías de fabricación inteligente en general. El 95% de los fabricantes ya está utilizando o evaluando activamente estas tecnologías, en comparación con el 84% en el año anterior. Esto subraya la creciente conciencia dentro de la industria sobre la importancia de la digitalización y la automatización para mejorar la eficiencia y la competitividad. Un hallazgo especialmente relevante es la intención de los fabricantes de mantener o aumentar su fuerza laboral en respuesta a la adopción de tecnologías de fabricación inteligente. El 94% de los encuestados planea mantener o ampliar su personal, reconociendo la importancia de redistribuir a los trabajadores en roles nuevos o diferentes y/o contratar más empleados para maximizar los beneficios de la tecnología. Le puede interesar: Biomanufactura: El futuro en la fabricación artificial médica Sin embargo, el informe también identifica desafíos importantes que enfrentan los fabricantes en el proceso de adopción de estas tecnologías. La gestión del cambio se destaca como el principal obstáculo relacionado con el personal en el año 2024, lo que subraya la necesidad de estrategias efectivas para capacitar y motivar a los empleados en el uso de nuevas herramientas y procesos. Además, por primera vez, la ciberseguridad ha surgido como uno de los cinco principales riesgos externos para los fabricantes en el año 2024, reflejando la creciente preocupación por la protección de los sistemas y datos en un entorno digital cada vez más complejo. En respuesta a estos desafíos, Rockwell Automation destaca la importancia de combinar personas, procesos y tecnología para impulsar el crecimiento y la resiliencia a largo plazo en la industria manufacturera. La empresa se posiciona como un socio clave para ayudar a los fabricantes a navegar por este proceso, aprovechando su experiencia en la industria y su red de socios para ofrecer soluciones integrales y orientadas al futuro. Además: ¿Cómo impacta la IA en la fabricación ecológica consciente y el trabajo?

Uno de los principales obstáculos radica en la limitación del uso de la IA generativa a roles técnicos, relegando su potencial para apoyar tareas diarias. La IA generativa emerge como una herramienta poderosa para impulsar la productividad individual y laboral en las empresas, según el estudio de McKinsey & Company titulado "El lado humano de la IA generativa: creación de un camino hacia la productividad". Este informe destaca que, si bien el 89% de las grandes empresas a nivel global están inmersas en procesos de transformación digital, solo el 31% de ellas logra los resultados esperados, como el aumento de ingresos y la reducción de costos. Uno de los principales obstáculos identificados por el estudio radica en la limitación del uso de la IA generativa a roles técnicos, como científicos de datos o ingenieros, relegando su potencial para apoyar tareas diarias en diversos puestos laborales. Además, la alta rotación en roles de creación de IA, con un 51% de los encuestados manifestando intenciones de dejar sus empleos en un plazo de tres a seis meses, resalta la necesidad de una mayor flexibilidad y reconocimiento para estos profesionales. En este contexto, las habilidades cognitivas y socioemocionales adquieren un valor aún mayor, siendo cada vez más demandadas en los roles de creación que requieren la integración de la IA generativa. McKinsey sugiere replantear los puestos de trabajo para definir claramente qué tareas pueden realizar las personas y cuáles pueden ser apoyadas por la IA. Asimismo, propone un enfoque más flexible en la gestión del tiempo laboral, priorizando el cumplimiento de objetivos sobre la acumulación de horas de trabajo. Una de las claves sugeridas por el informe es escuchar activamente a los colaboradores, atendiendo sus inquietudes y necesidades para evitar la constante fuga de talentos y promover una mayor sinergia entre el uso de tecnologías y el capital humano en las organizaciones. Stefano Martinotti, socio de McKinsey & Company, enfatiza que "la tecnología por sí sola no es suficiente" y destaca la importancia de priorizar el lado humano en la implementación de la IA generativa, creando empleos que sean satisfactorios, colaborativos y productivos. Le puede interesar: El 85% de los CIOs ya tienen presupuestos específicos para IA. ¿A qué los destinarán?

Mayor escalabilidad, autonomía y una mayor sencillez en el intercambio de archivos son algunas virtudes de resguardarse en el cloud. Cada 31 de marzo se celebra el Día Mundial del Backup, un recordatorio crucial en la era digital. En un entorno donde los datos y la información son el motor de miles de negocios, protegerlos se ha convertido en una necesidad imperiosa, sobre todo en vista del constante crecimiento de los ciberataques cada vez más devastadores. En este sentido, la nube se erige como un aliado estratégico para realizar copias de seguridad, ofreciendo un entorno seguro y flexible que se adapta a las necesidades cambiantes de las empresas. Sus numerosas ventajas, como la escalabilidad ilimitada, la autonomía en la gestión, el acceso remoto y la seguridad de vanguardia, la convierten en la opción ideal para proteger los datos. Bajo este contexto, los expertos señalan las principales ventajas de realizar los backups a través de la cloud para una empresa: Escalabilidad ilimitada: La nube ofrece una flexibilidad sin precedentes, adaptándose a las necesidades cambiantes de cada empresa. Con esta tecnología es posible aumentar o disminuir la capacidad de almacenamiento según se requiera, sin necesidad de inversiones adicionales. Autonomía y eficiencia: El backup en la nube opera de forma automática, liberando al equipo de tareas tediosas y manuales. Configurando la frecuencia de las copias de seguridad se puede disfrutar de la tranquilidad de contar con los datos siempre protegidos. Acceso desde cualquier lugar: El entorno cloud permite acceder a los archivos desde cualquier dispositivo y en cualquier momento. Eliminando así las restricciones físicas y habilitando el trabajo remoto sin mermar la productividad. Además, Implementar el formato de copia de seguridad de forma remota implica la ventaja de tener una ubicación diferente para los datos que se quieren preservar. Seguridad de vanguardia: La nube brinda un entorno blindado para los datos. Encriptación avanzada, protocolos de seguridad robustos y servidores privados garantizan la integridad de su información. A diferencia de los dispositivos físicos de almacenamiento que pueden sufrir cualquier daño. Ya sea por un uso incorrecto del mismo o por un fallo del sistema y, dado el caso, los datos se pueden llegar a perder. Eso en la nube no sucede. Colaboración sin límites: Compartir y editar archivos en tiempo real con los diferentes equipos es posible a través del entorno cloud. La nube facilita el trabajo colaborativo y la comunicación fluida. “La nube ha revolucionado la forma en que las empresas gestionan sus datos", afirma Eusebio Nieva, director técnico de Check Point para España y Portugal. “Con la realización de una copia de seguridad en la nube, los datos y las aplicaciones de la empresa están protegidos por un servidor en la nube guardados en una ubicación remota. Así las compañías pueden contar con capacidad de guardar y preservar, al mismo tiempo, los datos de su propia corporación y de sus clientes desde cualquier lugar, evitando la pérdida de estos ante cualquier fallo tecnológico o ciberataque” agregó. Le puede interesar: Ya migré a la nube, ¿y ahora qué?

Juan Santiago, CEO de Santex y experto en tecnología e Inteligencia Artificial, explica en esta columna cuáles son las claves para entender cómo es esta ley reguladora. ¿De qué se trata? Por Juan Santiago, CEO de Santex. Durante la segunda mitad de 2023, la Unión Europea (UE) concluyó el proceso de regulación del uso de la inteligencia artificial iniciado dos años antes, en lo que se convirtió en la primera ley integral sobre IA del mundo. La misma entrará en vigor en 2026, pero se aplicará por fases. El espíritu de la misma permite o prohíbe el uso de la tecnología en función del riesgo que suponga para las personas y que busca impulsar a la industria europea frente a gigantes como China y Estados Unidos. Uno de los puntos más controversiales es el uso que las fuerzas del orden pueden hacer de las cámaras de identificación biométrica en espacios públicos para garantizar la seguridad nacional. Las mismas requerirán una autorización judicial que contemple que hay una amenaza terrorista "genuina y previsible" o "genuina y presente" (que está en desarrollo). Entre los puntos celebrados, prohíbe todos los sistemas de categorización biométrica por creencias políticas, religiosas, filosóficas o por su raza y orientación sexual; así como también los sistemas para generar bases de datos faciales a través de internet o de grabaciones audiovisuales. Vea también: Ley de IA en la Unión Europea llama a legislar en Latinoamérica En lo que respecta a los sistemas de IA generativa, que tuvo un estallido en 2023 y fue uno de los últimos agregados a la ley, tendrán que especificar si un texto, canción o fotografía se han generado a través de la inteligencia artificial y garantizar que los datos utilizados para entrenar a los sistemas respetan los derechos de autor. Primero que nada, hay que celebrar cualquier iniciativa que apunte a regular prontamente un avance que tiene un impacto tan significativo para la sociedad. Segundo, es de destacar que esta normativa de la Unión Europea esté a la vanguardia de la protección del usuario, que es el actor más descuidado de este ecosistema que está generando la IA. Europa siempre está mostrándole al mundo que, pese a ser el continente más antiguo (como lo llaman muchos), es el más moderno cuando se trata de la conservación de los valores básicos de una sociedad. En este momento que en Argentina están emergiendo los primeros proyectos de ley para regular la IA, sería bueno que cuando haya una normativa local trate de preservar el espíritu de este primer antecedente bajo la premisa de que no es posible innovar de manera sostenible sin atención a la dimensión humana y sin una regulación capaz de contener y fomentar el progreso. La UE tiene muy claras las prioridades y pone a la persona y el usuario primero; y la cuestión económica o el desarrollo lo deja en segundo plano. En el mundo en el que vivimos hoy, esto me parece muy vanguardista y disruptivo. Le puede interesar: El futuro de la ciberseguridad en la era de la IA generativa

En el mercado existen múltiples opciones que se adaptan a las diferentes necesidades con tecnologías y diseños innovadores y por eso se hace más compleja la elección del dispositivo más adecuado a lo que una persona necesita. En la era actual, las cámaras de seguridad han evolucionado más allá de la simple vigilancia de hogares, convirtiéndose en herramientas esenciales para cuidar a nuestros seres queridos, incluyendo niños, personas mayores y mascotas. Ante la diversidad de opciones en el mercado, el especialista Marcelo González, Channel Sales de Ezviz Argentina, compañía internacional fabricante en cámaras de seguridad, enumera diez recomendaciones a tener en cuenta antes de comprar una cámara para elegir una opción que cuente con la tecnología y las prestaciones que cada necesidad requiere. Espacio para monitorear. Las cámaras para exterior deben contar con materiales resistentes a la intemperie (Certificaciones IP66 e IP67). Las de interiores, el objetivo es que sean discretas, maleables y con diseño moderno. Energía. Que cuente con batería de gran autonomía o con fuente de poder de fácil instalación. Wifi o 4G incorporado y compatible con redes estándares. Rango de cobertura. Preferentemente optar por modelos de cobertura 360°. Alternativas de grabación: Preferentemente optar con modelos que cuenten con memoria interna y también grabación en la nube opcional. Esto permite ampliar la capacidad de almacenamiento y gestionarla de forma eficiente. Por ejemplo, Ezviz cuenta con servicio CloudPay que permite tener almacenadas las horas de grabación de manera encriptada y a la que solo se puede acceder a través del uso de claves personales. Inteligencia artificial. Esta tecnología permite detectar personas y movimiento en forma eficiente y sólo generar alertas en tiempo real cuando sean necesarias. Facilidad de instalación Que sea amigable la configuración y cuente con una app  intuitiva para gestionar a distancia. Por ejemplo: las cámaras Ezviz se gestionan desde una app que permite visualizar los videos, compartirlos, registrar historial, generar alertas, entre otras funcionalidades. Protección de datos. Seguridad en protección de datos, no sean hackeables. Comunicación bidireccional. Que tenga micrófono para poder comunicarse en caso de ser necesario. Ej: cuidado de hijos, personas mayores, mascotas. Calidad de imágen: especialmente para la visión nocturna. Preferentemente calidad Full HD y con visión nocturna a color. Con estos consejos en mente, podrás elegir la cámara de seguridad ideal para proteger tu hogar y a tus seres queridos en este año 2024.

Con este tipo de plataformas, los equipos tienen la oportunidad de automatizar tareas rutinarias y repetitivas y, de esta manera, evitar mucho tiempo de trabajo manual. ¿En qué industrias se pueden aplicar? Las herramientas de automatización de procesos se han convertido en aliadas claves para las empresas, facilitando el desempeño profesional y el rendimiento laboral. Sobre todo en tiempos en los que cada minuto cuenta. Para ello hay softwares que aumentan la eficiencia de las gestiones generando resultados más rápidos y una mejor resolución de problemas en los flujos de trabajo. Los mismos son aplicables en cualquier espacio donde se realicen tareas repetitivas: si bien su uso es más común en las industrias de fabricación, robótica y/o automóviles, se aplican en algunas en las que quizás hace algunos años era impensado; farmacéutica, petrolera, financiera y seguros. El argumento es bastante sencillo: está demostrado que mejora el manejo de grandes volúmenes de datos y hace que el trabajo se lleve a cabo de manera más estratégica, proporcionando mayores niveles de respuesta, lo que indudablemente genera mayor valor, sin importar la industria. “En algunos casos, el objetivo es buscar reducir los costos de transferencia ahorrando tiempo y esfuerzo, tanto de parte del gestor de la sociedad como de la productora. La idea es que la información se traslade de forma automática, ahorrando tiempo y errores”, explica Ezequiel Braun Pellegrini CEO y Founder de Brevity. Con este tipo de plataformas, los equipos tienen la oportunidad de automatizar tareas rutinarias y repetitivas y, de esta manera, evitar mucho tiempo de trabajo manual. Agilizar procesos para un trabajo más simple favorece el tiempo de respuesta de los equipos legales y les permite enfocarse en aportar más valor a las empresas. No sólo a las empresas sino a la industria en general, es un beneficio valiosísimo que los equipos legales puedan tener su información consolidada en una única solución. Así se facilita la colaboración, se evita el cambio entre varios programas, facilita la realización de reportes y logra que la compilación de datos sea más completa. ¿En qué industrias se pueden aplicar? Seguros: En algunos países, es obligatorio para los miembros del directorio dar una garantía de cumplimiento a la sociedad que los designa. Usualmente, se cumple con dicho requisito mediante la emisión de una póliza de caución. Grupos empresarios: Hoy en día las empresas se expanden a pasos agigantados y sus estructuras societarias se complejizan al mismo ritmo. Aquellas que compran otras compañías, o bien están localizadas en diferentes países, requieren de acceso a información que no solo debe estar actualizada sino que debe ser mantenida en entornos seguros y de acceso exclusivo para miembros del directorio. Legal: Una de las prioridades para los equipos legales en los próximos años será mejorar la eficiencia y productividad para permitirle a los equipos manejar mayor volumen de trabajo y datos. Un estudio realizado por LawVu, por ejemplo, demostró que las tres principales pérdidas de tiempo se dan por pasar más de una hora al día entre sistemas para obtener una descripción completa del trabajo y determinar las prioridades, dedicar más de tres horas a la gestión manual de facturas, aprobaciones e informes de gastos y  dedicar más de tres horas a redactar o revisar contratos de rutina de bajo riesgo. Entre algunas industrias, estos ejemplos demuestran el enorme potencial que la combinación de automatización y digitalización puede generar en una variedad de industrias y empresas de todos los tamaños. Procesos agilizados significan menos errores, mayor efectividad y mejor comunicación entre equipos de trabajo. Le puede interesar: El poder transformador de la automatización inteligente: ventajas que ofrece al mundo empresarial

En vacaciones, cuando los turistas se congregan en hoteles y lugares turísticos, la protección de la seguridad en línea se vuelve crucial. GBM ofrece una serie de consejos prácticos para evitar fraudes y ataques cibernéticos, asegurando unas vacaciones libres de preocupaciones. Durante la temporada de Semana Santa, con el aumento de visitas a hoteles, así como a sitios turísticos públicos, es fundamental que los turistas tomen medidas adicionales para proteger su seguridad en línea. Por esta razón, GBM presenta una serie de consejos prácticos para evitar ser víctima de fraudes o ataques cibernéticos, y garantizar la seguridad digital durante estas vacaciones: 1. Mantenga sus Dispositivos Actualizados: Es esencial mantener al día el software de todos sus dispositivos, como computadoras, teléfonos inteligentes y tabletas, para contar con las últimas correcciones de seguridad. 2. Prefiera Conexiones Seguras: Opte por redes Wi-Fi seguras y evite las públicas o abiertas, ya que pueden ser vulnerables a ataques de hackers. 3. Active la Autenticación de Dos Factores (2FA): Añada una capa extra de seguridad a sus cuentas configurando la autenticación de dos factores siempre que sea posible. Vea también: El futuro de la ciberseguridad en la era de la IA generativa 4. Realice Copias de Seguridad de sus Datos: Haga copias de seguridad regulares de sus datos importantes en un dispositivo externo o en la nube para protegerlos contra pérdidas o ataques de ransomware. 5. Mantenga sus Dispositivos Seguros: Evite dejar sus dispositivos desatendidos en lugares públicos donde puedan ser robados o comprometidos físicamente. 6. Evite Acceder a Cuentas Sensibles en Dispositivos Públicos: No acceda a cuentas bancarias o de correo electrónico desde computadoras públicas, ya que pueden ser vulnerables a malware o compromisos de seguridad. 7. Monitoree sus Transacciones Bancarias y de Tarjetas: Revise regularmente sus transacciones bancarias y de tarjetas de crédito en busca de actividades sospechosas y notifique a su banco de inmediato si detecta alguna anomalía. 8. Desactive las Conexiones Automáticas: Desactive las conexiones automáticas a redes Wi-Fi y Bluetooth en sus dispositivos para evitar conexiones no deseadas y protegerse contra posibles ataques. 9. Sea Cauteloso con los Correos Electrónicos y Mensajes: Evite hacer clic en enlaces o descargar archivos adjuntos de correos electrónicos sospechosos, ya que pueden ser intentos de phishing para robar información personal o financiera. 10. Informe a su Proveedor de Servicios: Si estará fuera por un período prolongado, informe a su proveedor de servicios bancarios y de tarjetas para que esté alerta ante cualquier actividad inusual en sus cuentas. Al seguir estos consejos de seguridad cibernética, puede disfrutar de unas vacaciones de Semana Santa sin preocupaciones, sabiendo que ha tomado medidas para proteger su información personal y financiera. Le puede interesar: Entendiendo la huella digital: importancia y gestión en la era digital

En Estados Unidos, Tesla lidera la revolución de los vehículos eléctricos, pero en el mundo enfrenta la seria competencia de BYD. En China, el mercado de carros eléctricos más grande del mundo, Tesla ha visto cómo su posición se ve amenazada por los fabricantes de automóviles nacionales que están construyendo vehículos de calidad a precios altamente competitivos. Uno de los principales competidores en este sentido es BYD, empresa respaldada por el famoso empresario Warren Buffet. Fundada por Wang Chuanfu, BYD comenzó su trayectoria fabricando baterías para teléfonos móviles en la década de 1990. Hacia 2003, la empresa redirigió su enfoque hacia la industria automotriz y desde entonces se ha convertido en la marca de automóviles líder en China, además de ser un importante productor de baterías para vehículos eléctricos. BYD es uno de los principales fabricantes mundiales de baterías de fosfato de hierro y litio, ofreciendo ventajas significativas en términos de durabilidad y costos de producción. La accesibilidad de los vehículos BYD es parte fundamental de su atractivo. Muchos de sus modelos tienen precios inferiores a los de la competencia, con algunos modelos comenzando por debajo de los US$20.000. Hace unos meses, en Munich, lanzaron el Seagull, con un precio de US$11.500. Esta cifra es considerablemente más baja que la de los vehículos de nivel de entrada en Estados Unidos y Europa, que suelen duplicar o triplicar ese costo. BYD está enfocando su estrategia en la expansión global, habiendo exportado más de 240.000 vehículos a 70 países el año pasado. La compañía ha anunciado planes para establecer una fábrica en Europa, específicamente en Hungría, y también está considerando opciones en México. En 2023, BYD produjo más de 3 millones de vehículos de energía nueva, superando nuevamente la producción de Tesla por segundo año consecutivo. Si bien Tesla anunció la producción de 1.84 millones de automóviles en 2023, BYD fabricó 1.6 millones de vehículos eléctricos y 1.4 millones de híbridos, posicionándose como líder en la producción combinada. Aunque Tesla se mantiene como líder en la producción exclusivamente de vehículos eléctricos, BYD ha logrado ganar terreno gracias a su oferta híbrida y sus precios más accesibles. China representó alrededor del 20% de las ventas de Tesla en el trimestre que finalizó el 30 de septiembre. Le puede interesar: Apple cierra su proyecto de automóvil eléctrico

La empresa busca que sus socios OEM ofrezcan una combinación de hardware y software que cumpla con su visión de una PC con IA. Esto incluye especificaciones muy puntuales, como la inclusión de una tecla exclusiva para Copilot. La industria de la tecnología ha estado anticipando el ascenso de las "PC con inteligencia artificial" (o "AI PCs") durante meses, y tanto Intel, Microsoft, Qualcomm como AMD han estado promoviendo esta visión en medio de la creciente adopción de características impulsadas por la IA en Windows. Aunque Microsoft aún no ha revelado completamente sus planes para la IA en Windows, Intel ha comenzado a compartir los requisitos establecidos por Microsoft para que los fabricantes de equipos originales (OEM) construyan una PC con IA. Entre estos requisitos se destaca la necesidad de incluir la tecla Copilot de Microsoft, lo que representa un componente esencial para definir el concepto de una PC con IA según la visión conjunta de ambas compañías. Microsoft busca que sus socios OEM ofrezcan una combinación de hardware y software que cumpla con la visión de una PC con IA. Esto incluye la implementación de una Unidad de Procesamiento Neural (NPU), los últimos procesadores y tarjetas gráficas, y el acceso a Copilot. Además, se requiere la inclusión de la nueva tecla Copilot anunciada por Microsoft a principios de año. Este requisito ha suscitado cierta controversia, especialmente en casos como el de la nueva ROG Zephyrus de Asus, que ya ha sido lanzada con los nuevos chips Core Ultra de Intel pero carece de la tecla Copilot. Aunque para Intel estas máquinas aún son consideradas como PC con IA, Microsoft las excluye debido a la falta de este componente esencial. Vea también: El cofundador de DeepMind de Google pasó a ser el CEO de la nueva unidad de IA de Microsoft En diálogo con The Verge, Todd Lewellen, responsable del ecosistema de PC en Intel, destacó la importancia de esta colaboración entre ambas empresas para establecer un estándar claro en la definición de PC con IA. Sin embargo, reconoció que puede haber sistemas que no cumplan con todos los requisitos físicos establecidos por Microsoft, pero que aún así cuenten con funcionalidades clave de IA gracias a la integración de la NPU de Intel. Aunque se espera que los OEM se ajusten gradualmente a los requisitos de Microsoft, aún no está claro qué incentivos recibirán por hacerlo. Microsoft no ha comentado sobre estos planes específicos, aunque recientemente ha marcado sus dispositivos Surface Pro 10 y Surface Laptop 6 como PC con IA para empresas. Sin embargo, queda por ver si habrá promociones adicionales para los OEM que cumplan con los estándares establecidos. Con la competencia en aumento, Intel busca establecer una sólida base de desarrolladores y vendedores de hardware para sus PC con IA. Esta carrera incluye desafíos como el lanzamiento inminente de laptops Snapdragon X Elite de Qualcomm, así como el interés renovado de Google en ofrecer una experiencia optimizada de Chrome para laptops con Windows en Arm. Microsoft, por su parte, planea revelar más detalles sobre su visión de hardware y software de IA en un evento programado para el 20 de mayo, dirigido por el CEO Satya Nadella. Le puede interesar: Microsoft en Costa Rica: 30 años de innovación y colaboración

El encuentro sirvió como un espacio esencial para el intercambio de conocimientos y la creación de redes en la industria tecnológica. El 11º evento anual Inspire LAC de TD SYNNEX se llevó a cabo del 11 al 14 de marzo de 2024 en Cancún, México, atrayendo a más de 600 asistentes de toda la región latinoamericana y del Caribe. Este encuentro, consolidado como un espacio crucial para el intercambio de conocimientos y la creación de redes en la industria tecnológica, marcó un hito en el panorama empresarial de la región. Durante estos días, los participantes tuvieron la oportunidad de sumergirse en diversas conferencias, paneles de discusión y sesiones de capacitación, explorando tendencias emergentes y compartiendo experiencias sobre los desafíos y oportunidades que enfrenta el sector tecnológico en la región. El enfoque del evento no solo se centró en la presentación de soluciones y servicios tecnológicos, sino también en el fortalecimiento de las relaciones comerciales y la colaboración entre los actores del mercado. Además, se destacaron las iniciativas de TD SYNNEX para promover la innovación y apoyar el crecimiento de sus socios en la región. Inspire LAC también sirvió como plataforma para discutir los avances en áreas clave como la ciberseguridad, la computación en la nube y el análisis de datos. TD SYNNEX reafirmó su compromiso de mantenerse a la vanguardia de estas tecnologías de alto crecimiento y de apoyar a sus socios en su adopción y aplicación efectiva. Otavio Lazarini, vicepresidente Senior de TD Synnex, explicó que la visión de la empresa es conectar el ecosistema global de TI y liberar su potencial para todos, mientras que su misión se centra en ofrecer soluciones tecnológicas convincentes a un mercado global dinámico. “Nuestra fortaleza radica en el portafolio que tenemos con nuestros partners, nos da fuerza”, agregó. A nivel mundial, la empresa opera con una plataforma de agregación y orquestación, organizada en cuatro regiones globales: América del Norte, América Latina y el Caribe (LAC), Europa y APJ. Esta estructura facilita la gestión de proveedores y la implementación de estrategias comerciales adaptadas a las necesidades de cada región. En cuanto a la estrategia de TD SYNNEX, destacó que se enfoca en invertir en tecnologías de alto crecimiento, fortalecer su portafolio, transformarse digitalmente y ampliar sus capacidades. Específicamente, la empresa continúa desarrollándose en el ámbito de la ciberseguridad y la nube, manteniendo inversiones en redes y centros de datos, promocionando las mejoras en inteligencia artificial de los proveedores y agregando nuevos servicios estratégicos que diferencien su oferta de distribución. Le puede interesar: TD SYNNEX revoluciona la comercialización de productos tecnológicos con Cloud Labs

El impacto de los avances recientes en IA en la codificación puede cambiar por completo el panorama laboral de la informática. El mundo de la informática solía ser una de las apuestas más seguras para conseguir un trabajo bien remunerado después de la universidad. Esa reputación aún se mantiene: según la Oficina de Estadísticas Laborales, el campo seguirá creciendo un 23% en la próxima década. Sin embargo, recientes predicciones de líderes de la industria plantean un futuro diferente. Jensen Huang, CEO de Nvidia, desafía las creencias establecidas al predecir que los títulos de programación podrían perder relevancia en los próximos años. En una declaración reciente, el directivo advirtió a los jóvenes sobre la automatización inminente de la codificación gracias a la inteligencia artificial. Sin embargo, es importante considerar que Huang y Nvidia tienen un interés personal en esta predicción, ya que la compañía acaba de anunciar NIM, una plataforma que ofrece una variedad de modelos de IA para construir software sin necesidad de experiencia en programación. Pero Nvidia no está sola en esta carrera hacia la automatización de la programación. Microsoft ha lanzado AutoDev, una plataforma que promete completar proyectos de desarrollo de software complejos con la ayuda de la IA. Vea también: ¿La ingeniería de prompts tiene los días contados? Por otra parte, Devin AI, de Cognition, se especializa en proyectos de codificación individual, ideal para startups que desean crear productos desde cero. Incluso modelos de lenguaje natural como Gemini, ChatGPT y Claude, están mostrando habilidades en tareas de programación básicas, a pesar de no haber sido diseñados específicamente para ello. El futuro podría ver una colaboración entre programadores y la IA, donde los primeros actúen como directores de orquesta, coordinando equipos de IA para llevar a cabo tareas de codificación específicas. Sin embargo, esta visión asume que la codificación es la única función de los programadores, una idea desafiada por François Chollet, un reconocido ingeniero de IA, quien argumenta que la ingeniería de software implica mucho más que simplemente escribir código. Le puede interesar: Los siete hábitos para ser un programador de élite

El 32% de los investigadores científicos en América Latina son mujeres, y apenas el 18% de los cargos directivos en empresas STEM. En un contexto cada vez más definido por la tecnología, surge la importancia crucial de fomentar el desarrollo y retención del talento femenino en el campo tecnológico. A pesar de los avances en materia de igualdad de género, persisten desafíos significativos, especialmente en áreas críticas como Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas (STEM). De acuerdo con datos recientes de la UNESCO, solo el 32% de los investigadores científicos en América Latina son mujeres, una disparidad que también se refleja en el ámbito empresarial, donde apenas el 18% de los cargos directivos en empresas STEM en la región son ocupados por mujeres. Estas cifras subrayan la urgente necesidad de promover una participación equitativa de las mujeres en el sector tecnológico. "La inclusión de las mujeres en el sector tecnológico es fundamental no solo por una cuestión de equidad, sino también por su impacto directo en la innovación y el progreso", destaca Martha Ardila, directora en Centroamérica y el Caribe de Red Hat. "La diversidad de género en equipos tecnológicos aporta una amplia gama de perspectivas y enfoques, lo que no solo mejora la creatividad, sino que también fortalece la capacidad de resolver problemas de manera efectiva". A pesar de los desafíos, se han registrado mejoras en la participación de las mujeres en carreras STEM en los últimos años. Por ejemplo, en Costa Rica, el número de mujeres matriculadas en carreras STEM ha aumentado en un 4% desde 2020, representando aproximadamente el 44% del total de estudiantes, según un estudio de CINDE llamado "Mujeres en puestos de liderazgo en empresas STEM en Costa Rica de 2023". Sin embargo, aún queda un largo camino por recorrer para cerrar la brecha de género en este campo crucial. Le puede interesar: Participación femenina en liderazgo STEM: cómo ir más allá del 12,4% actual El desarrollo y la retención del talento femenino en tecnología no solo benefician a las mujeres individualmente, sino que también fortalecen a las empresas y a la sociedad en su conjunto. Al proporcionar oportunidades equitativas y un entorno de trabajo inclusivo, las empresas pueden aprovechar al máximo el potencial de todo su talento, lo que conduce a una mayor innovación y competitividad en el mercado global. "Por ejemplo, en Red Hat, estamos comprometidos con la promoción de la igualdad de género y la diversidad en el sector tecnológico. A través de programas como Women's Leadership y Red Hat Academy, la compañía se esfuerza por fomentar el crecimiento profesional de las mujeres en tecnología y por crear un entorno donde todas las personas puedan prosperar, independientemente de su género", señala Ardila, quien forma parte del Women in Tech en Colombia. En Latinoamérica, Red Hat ha alcanzado más del 20% de asociadas mujeres en su personal, siendo la región de NOLA una de las destacadas en este sentido, con varios cargos gerenciales ocupados por mujeres. Red Hat fortalece programas como Women's Leadership, una red mundial que incluye a mujeres de todas las áreas de la empresa. Además, las ofertas laborales en Red Hat no incluyen ningún requisito vinculado al género, y la construcción de conocimiento es completamente abierta. La participación femenina en la tecnología es esencial para construir un futuro inclusivo y próspero. La igualdad de género en el sector tecnológico es crucial para aprovechar el talento diverso y crear entornos que fomenten el crecimiento y la participación equitativa. Datos recientes muestran que países como Chile, Costa Rica y Argentina lideran la región en la participación de mujeres en carreras STEM, lo que demuestra que el progreso es posible y alentador. Además: Día de la Mujer: el 43% de los emprendedores en el mundo son mujeres