Controlar la digital footprint requiere conciencia activa y toma de decisiones informada para proteger la privacidad y seguridad en línea. La huella digital, un concepto que se ha arraigado firmemente en nuestra era digital, abarca una gama diversa de datos personales que, juntos, moldean un perfil completo de nuestra actividad en línea. Desde información pública hasta datos generados por uno mismo y aquellos compartidos por terceros, nuestra huella digital está constantemente en desarrollo, capturando cada interacción y contribuyendo a la construcción de una identidad virtual. Es esencial comprender la importancia de prestar atención a nuestra huella digital, ya que puede ser utilizada por cibercriminales con propósitos maliciosos, desde el robo de identidad hasta el fraude. Camilo Gutiérrez Amaya, jefe del Laboratorio de Investigación de ESET Latinoamérica, destaca la facilidad con la que los cibercriminales pueden reconstruir una imagen detallada de nuestros hábitos diarios utilizando la información disponible en línea. Esta vulnerabilidad no solo compromete nuestra privacidad digital, sino que también puede poner en peligro nuestra seguridad física, ya que incluso pequeños detalles pueden ser aprovechados para acceder a contraseñas u otra información sensible. Le puede interesar: Cómo un fraude promovido en TikTok y Telegram le está costando una fortuna a Amazon y otros minoristas La dark web, un mercado clandestino de datos personales y sensibles, agrega otra capa de riesgo a nuestra huella digital, donde incluso los menores de edad pueden convertirse en víctimas. Sin embargo, más allá del cibercrimen, nuestra huella digital también puede influir en nuestra reputación digital, siendo revisada por empleadores, instituciones educativas y otras entidades antes de tomar decisiones importantes, como contrataciones o admisiones. Para mitigar estos riesgos y controlar nuestra huella digital, es fundamental adoptar buenas prácticas. ESET recomienda limitar la cantidad de información que compartimos en línea, desde datos personales hasta detalles financieros, y buscar activamente la eliminación de información no deseada. Además, el uso de herramientas como VPNs para enmascarar la dirección IP y la verificación regular de las aplicaciones utilizadas pueden contribuir a una menor exposición en línea. En última instancia, tener el control de nuestros datos requiere una conciencia activa y una toma de decisiones informada. Si bien puede ser difícil eliminar por completo nuestra huella digital, especialmente en un entorno donde la presencia en línea es casi inevitable, cada paso hacia la reducción de la información disponible es crucial para proteger nuestra privacidad y seguridad en línea. Como señala Gutiérrez Amaya, se trata de avanzar en la dirección correcta y tomar medidas proactivas para salvaguardar nuestra identidad digital. Además: Esteganografía: cómo el malware se oculta en imágenes

La herramienta emite alertas visuales y audibles para controladores en caso de alineaciones erróneas de aeronaves. La Administración Federal de Aviación (FAA) ha presentado una nueva herramienta de seguridad en superficie, denominada Verificación de pista de aproximación (ARV), en las torres de control de tráfico aéreo de todo el país, con el objetivo de mejorar la seguridad en los aeropuertos. De acuerdo con actualidad aeroespacial, esta tecnología está siendo implementada progresivamente, y el aeropuerto internacional Austin-Bergstrom es la última instalación en iniciar el uso de esta tecnología esta semana. Según el administrador de la FAA, Mike Whitaker, "Un Sistema Nacional de Espacio Aéreo seguro comienza y termina en la superficie del aeropuerto". En este sentido, proporcionar a los controladores herramientas como la Verificación de pista de aproximación (ARV) mejora su conocimiento de la situación en la superficie del aeropuerto, lo cual es esencial para incrementar la seguridad operativa. ARV ofrece a los controladores alertas visuales y audibles en caso de que una aeronave en aproximación esté alineada incorrectamente para aterrizar en la pista o incluso en el aeropuerto equivocado. Esto resulta especialmente crucial dado que, durante las aproximaciones, es posible que los pilotos crean estar alineados con la pista correcta cuando, de hecho, están orientados hacia una pista adyacente o incluso una calle de rodaje. En tales casos, ARV alertará al controlador sobre la discrepancia, permitiendo así corregir la situación. Le puede interesar: Tecnología geoespacial: ¿Cuál fue su impacto durante la pandemia? Esta innovación forma parte de la cartera de seguridad en superficie acelerada de la FAA, que incluye otras dos soluciones: el Dispositivo de Incursión en Pista (RID) y la Iniciativa de Conciencia de Superficie (SAI). RID proporciona información adicional sobre pistas ocupadas o cerradas, alertando a los controladores cuando una pista no está disponible para aterrizajes o despegues. Por su parte, SAI aprovecha tecnologías disponibles comercialmente para mostrar el tráfico en superficie a los controladores en aeropuertos que no disponen de herramientas de vigilancia de superficie. Además de estas mejoras tecnológicas, la FAA ha intensificado la contratación de controladores aéreos, superando las metas establecidas para 2023 y 2024. Asimismo, se está fortaleciendo la Iniciativa de Capacitación Universitaria de Tráfico Aéreo para incorporar más candidatos cualificados y se están implementando sistemas de simulación de torre mejorados en numerosas instalaciones en todo el país. También se están llevando a cabo reuniones regulares del equipo de acción de seguridad en pistas en aeropuertos de todo el territorio nacional, además de inversiones significativas en iluminación de pistas y mejoras de superficies en aeropuertos de distintas dimensiones. Estas medidas integradas reflejan el compromiso continuo de la FAA con la seguridad operativa en los aeropuertos de Estados Unidos, asegurando un entorno aeroportuario más seguro y eficiente para todos los usuarios del espacio aéreo. Además: "Fly to Gate": ¿El aeropuerto del futuro?

La empresa celebra este mes tres décadas de presencia en el país, desde su llegada en 1994 con la apertura de la primera oficina en América Central. Microsoft celebra este mes tres décadas de presencia en Costa Rica, marcando un hito en su compromiso con el país desde su llegada en 1994. Esta oficina, la primera en América Central, ha sido testigo de un crecimiento constante, una continua innovación y un firme apoyo al desarrollo tecnológico local. A lo largo de estos años, la empresa ha enfocado sus esfuerzos en promover diversas iniciativas destinadas a empoderar a personas de todas las edades, así como a impulsar el emprendimiento y la innovación en el país. Desde 2020, más de 80.000 estudiantes y profesores han sido capacitados, con un impacto directo en más de 2 millones de estudiantes y 90.000 docentes gracias a la tecnología de Microsoft. Además, más de un millón de personas han adquirido competencias digitales a través de programas de skilling, mientras que 170 organizaciones no gubernamentales han recibido apoyo en forma de donaciones y acceso a contenido de habilidades digitales, sumando un total de US$3,5 millones en contribuciones. Con una plantilla que ha crecido significativamente desde sus inicios, Microsoft Costa Rica cuenta ahora con más de 1.500 colaboradores, convirtiéndose en la operación más importante de la compañía en toda Latinoamérica. La inauguración de su nueva sede en Torre Universal en La Sabana en 2022 marca un hito en su evolución, proporcionando un espacio que refleja la diversidad y el talento local, alineado con las necesidades del mercado y el futuro del trabajo. La sede no solo ofrece un entorno propicio para el desarrollo profesional, sino que también refleja la rica biodiversidad y cultura de Costa Rica, con elementos simbólicos que celebran la historia y la naturaleza del país. Esta apuesta por la integración local se extiende a las alianzas estratégicas establecidas con organizaciones del sector público y privado, como el reciente acuerdo renovado con MICITT para impulsar la innovación tecnológica y la transformación digital en el país. En palabras de Ineke Geesink, gerente de país para Microsoft Costa Rica, la colaboración con Costa Rica no solo se centra en la innovación y el conocimiento compartido, sino también en el potencial del talento local. Los 30 años de crecimiento y expansión de Microsoft en el país son testimonio de esta relación sólida y en constante evolución. Además de su compromiso con el desarrollo educativo y empresarial, también ha priorizado el apoyo a las pequeñas y medianas empresas en Costa Rica, proporcionando capacitación en herramientas tecnológicas y promoviendo la transformación digital en el sector. Más de 300 pymes han sido impactadas por estas iniciativas, fortaleciendo así la comunidad empresarial local y contribuyendo al crecimiento económico del país. En el ecosistema de socios de negocio de la empresa en Costa Rica, que cuenta con más de 800 compañías, se fomenta la innovación y se desarrollan soluciones tecnológicas que impulsan la transformación digital en diversas industrias. Herbert Lewy, Gerente General para Centroamérica y el Caribe, destaca el papel fundamental de Costa Rica en el crecimiento regional de Microsoft, subrayando su compromiso continuo con el desarrollo de la inteligencia artificial y el empoderamiento de todos los costarricenses. A medida que celebra este hito significativo, Microsoft reafirma su compromiso con Costa Rica y su visión de seguir contribuyendo al desarrollo sostenible, la democratización de la tecnología y el acceso equitativo a ella. Con programas sociales y colaboraciones estratégicas, la compañía espera continuar siendo un agente de cambio positivo en el país durante muchos años más. Le puede interesar: Microsoft impulsa Copilot con GPT-4 Turbo en su versión gratuita

Se prevé que la inteligencia artificial generativa se convierta en un factor clave en las decisiones de compra de ciberseguridad para finales de 2024, y se espera que sus aplicaciones sean omnipresentes en todas las operaciones de seguridad. A medida que evoluciona el panorama digital, también lo hace el ámbito de la ciberseguridad, que ahora se encuentra al borde de una era transformadora impulsada por la IA generativa. La reciente investigación realizada por Enterprise Strategy Group (ESG) revela conocimientos y estadísticas convincentes que subrayan el papel fundamental de la IA generativa en la configuración del futuro de la ciberseguridad. Hallazgos: - La IA generativa será omnipresente a finales de 2024: El 92% de los encuestados coincide en que el aprendizaje automático ha mejorado la eficacia y eficiencia de las tecnologías de ciberseguridad. - La paradoja de la adopción: si bien el 87% de los profesionales de la seguridad reconocen el potencial de la IA generativa para mejorar las defensas de la ciberseguridad, existe una sensación palpable de precaución. Esto surge del entendimiento de que los adversarios también pueden aprovechar las mismas tecnologías para orquestar ataques cibernéticos más sofisticados. - Gobernanza estratégica y desarrollo de políticas: un 75% de las organizaciones no solo observan pasivamente, sino que desarrollan activamente políticas de gobernanza para el uso de la IA generativa en la ciberseguridad. Este enfoque proactivo indica un cambio significativo hacia la integración de la IA en el tejido de ciberseguridad, garantizando que su implementación sea efectiva y responsable. - Inversión e impacto: la investigación predice una tendencia fundamental: para finales de 2024, la IA generativa influirá en las decisiones de compra de ciberseguridad de más del 60% de las organizaciones. Esta estadística es un testimonio de la creciente confianza en las capacidades de la IA para revolucionar las operaciones de seguridad, desde la detección de amenazas hasta la respuesta a incidentes. - Eficiencia operativa y respuesta a amenazas : una de las estadísticas más destacadas de la investigación es que el 80% de los equipos de seguridad encuestados prevén que la IA generativa mejorará significativamente la eficiencia operativa. Además, el 65 % espera que mejore sus tiempos de respuesta a las amenazas, lo que subraya el potencial de la tecnología no sólo para aumentar sino también para acelerar activamente los flujos de trabajo de seguridad. - Desafíos y Preocupaciones : A pesar del optimismo, la investigación también arroja luz sobre las preocupaciones prevalecientes. Aproximadamente el 70% de los encuestados destacó el desafío de integrar la IA generativa en las infraestructuras de seguridad existentes, mientras que el 60% señaló los riesgos asociados con posibles sesgos y consideraciones éticas. Por supuesto, los ciberadversarios también tienen acceso a aplicaciones GenAI abiertas y tienen las capacidades técnicas para desarrollar sus propios LLM. WormGPT y FraudGPT son los primeros ejemplos de LLM diseñados para ser utilizados por ciberdelincuentes y piratas informáticos. ¿Los ciberadversarios utilizarán y se beneficiarán de los LLM? Más de las tres cuartas partes de los encuestados (76%) no sólo creen que lo harán, sino que también sienten que los ciberadversarios obtendrán la mayor ventaja (sobre los ciberdefensores) de la innovación generativa de la IA. Es alarmante que la mayoría de los profesionales de la seguridad crean que los ciberadversarios ya están utilizando GenAI y que los adversarios siempre obtienen una ventaja con las nuevas tecnologías. Los encuestados también creen que GenAI podría conducir a un aumento en el volumen de amenazas, ya que facilita que ciberadversarios no capacitados desarrollen ataques más sofisticados. Los profesionales de seguridad y TI también están preocupados por las falsificaciones profundas y los ataques automatizados. La investigación de ESG ilumina el complejo pero prometedor horizonte de la IA generativa en ciberseguridad. A medida que las organizaciones navegan por esta nueva frontera, los conocimientos de este estudio sirven como un faro que guía el desarrollo de estrategias que no sólo son tecnológicamente avanzadas sino también éticamente fundamentadas y estratégicamente sólidas. Le puede interesar: Cómo se está transformando el rol del CISO

Las entidades con mayor madurez en marketing digital experimentaron un incremento de hasta un 25% en sus ingresos anuales. La maduración digital está emergiendo como un componente crucial para el éxito empresarial en la industria financiera latinoamericana, según un informe reciente publicado por Boston Consulting Group (BCG). Este informe, titulado Marketing digital: hacia el crecimiento rentable de la banca en Latinoamérica, revela cómo la implementación efectiva del marketing digital puede conducir a beneficios significativos y ahorro de costos para los bancos en la región. El estudio se basó en el análisis de 18 entidades, incluidos neobancos y bancos tradicionales, en países como Chile, Colombia, Brasil, Argentina, Ecuador, Perú y República Dominicana. Utilizando la metodología desarrollada en colaboración con Google, BCG identificó cuatro estados de madurez digital: Naciente, Emergente, Conectado y Multimomento, cada uno representando un nivel creciente de desarrollo en marketing digital. Los resultados del informe son claros: las empresas con un mayor grado de madurez en el uso del marketing digital experimentaron un aumento significativo en sus ingresos anuales, hasta un 25%, y lograron reducir sus costos hasta en un 34%. Además, multiplicaron hasta por cuatro el crecimiento de su cuota de mercado. Estas cifras subrayan el impacto tangible que tiene la madurez digital en la rentabilidad y la eficiencia operativa de las instituciones financieras en la región. Federico Muxí, managing director y senior partner de BCG, señala que "el reporte muestra que las empresas más evolucionadas en marketing digital han incrementado las ventas y la eficiencia de costos, confirmando resultados muy similares a los del informe de 2021 e identificando oportunidades de mejora concretas para banca en la región". Le puede interesar: La revolución de la IA generativa en la gestión de riesgos bancarios El informe también destaca las oportunidades únicas que presenta Latinoamérica en términos de marketing digital para las instituciones financieras. La baja penetración bancaria en la región, con una media del 50%, en comparación con mercados más maduros como el europeo, junto con una alta penetración de smartphones, sugiere un vasto potencial de captación de clientes a través de canales digitales. Se espera que el tráfico de datos a través de dispositivos móviles se multiplique por cinco entre 2020 y 2026 en la región, lo que subraya aún más la importancia de esta plataforma como herramienta de contacto con los bancos. Además, el informe resalta la necesidad de una mayor inversión en marketing digital en la región, con un crecimiento proyectado del 18% en los próximos cinco años, lo que representa una oportunidad significativa para las instituciones financieras que buscan mejorar su presencia digital y atraer a nuevos clientes. Sin embargo, el informe también indica que aún queda un largo camino por recorrer para muchos bancos en la región en términos de madurez digital. Sergey Ishkov, managing director & partner de BCG, advierte que "los bancos todavía tienen un gran camino por avanzar en términos de madurez digital", especialmente en países de Centroamérica donde se necesita un mayor desarrollo de estas competencias. Para avanzar en este sentido, las entidades financieras latinoamericanas deben desarrollar seis capacidades de madurez, tanto técnicas como organizativas. Estas incluyen el uso de datos estratégicos, la automatización y tecnología integrada, así como el desarrollo de talento con habilidades específicas y equipos ágiles con una mentalidad de aprendizaje continuo. Además: Líderes en banca y tecnología participaron del Banking Tech Summit de Costa Rica

La nueva solución proporciona visibilidad del rendimiento del producto para validar decisiones de compra. TD SYNNEX, distribuidor global y agregador de soluciones para el ecosistema de TI, lanzó TD SYNNEX Cloud Labs, una solución diseñada para acelerar el proceso de llegada al mercado de los proveedores en el sector tecnológico. Esta solución proporciona un entorno virtualizado que facilita las demostraciones de prueba de concepto (PoC) a escala de nube. En un entorno empresarial cada vez más orientado hacia la nube, los proveedores de software independientes (ISV) se enfrentan a desafíos significativos al intentar ofrecer entornos PoC flexibles, escalables y rentables. TD SYNNEX Cloud Labs aborda estas dificultades al proporcionar un entorno virtualizado que permite a los proveedores visualizar el rendimiento del producto, lo que resulta especialmente valioso para validar las decisiones de compra. Peter Zonneveld, vicepresidente de Global Solutions Aggregation and Innovation de TD SYNNEX, destaca la importancia de esta solución en un contexto donde la adopción de la nube está transformando rápidamente las operaciones empresariales. Según Zonneveld, Cloud Labs representa un avance significativo para abordar los desafíos que enfrentan los proveedores en este entorno dinámico. Basándose en la experiencia global de la empresa en agregación y automatización de soluciones, Cloud Labs opera como un entorno de producción simulado que permite a los proveedores y socios dentro del canal de TI llevar productos al mercado de manera más rápida y efectiva. Esto se logra demostrando las capacidades de los productos y servicios a los usuarios finales en un entorno virtualizado. Además, ofrece ventajas como rentabilidad, al eliminar la necesidad de costosos entornos de laboratorio y gestión de infraestructuras; escalabilidad de la nube, proporcionando flexibilidad y adaptabilidad a los procesos virtuales de PoC y demostración de productos; ahorro de tiempo, acortando los ciclos de ventas y aumentando el retorno de la inversión; facilidad de uso, permitiendo a los proveedores configurar los entornos PoC de manera sencilla; y un modelo de pago por uso, donde los proveedores solo pagan por los recursos utilizados, optimizando la rentabilidad de la solución. Le puede interesar: Ofertas de IA crecen 625% a nivel global entre distribuidores de tecnología

La startup de Elon Musk compartió un video donde el primer paciente utilizando su chip cerebral puede mover un ratón y jugar ajedrez en una computadora. El avance promete cambiar la vida de personas con parálisis severa, aunque aún hay desafíos por superar. La empresa Neuralink, fundada por Elon Musk, realizó una transmisión en vivo el miércoles pasado donde mostró a un paciente utilizando el implante cerebral de la compañía para controlar un ratón y jugar ajedrez en una computadora. Noland Arbaugh, de 29 años, es el primer paciente humano en ser implantado con el dispositivo de Neuralink. La empresa está desarrollando una interfaz cerebro-computadora, o BCI, que tiene como objetivo ayudar a pacientes con parálisis severa a controlar tecnologías externas utilizando solo señales neuronales. El primer producto de Neuralink se llama "Telepathy", según Musk. En el video, Arbaugh, quien se convirtió en cuadripléjico después de un accidente de buceo hace aproximadamente ocho años, describió la cirugía para obtener el implante de Neuralink como "muy fácil". Fue dado de alta del hospital al día siguiente de la cirugía. "No quiero que la gente piense que este es el final del camino, todavía hay mucho trabajo por hacer, pero ya ha cambiado mi vida", dijo. Una BCI es un sistema que descifra las señales cerebrales y las traduce en comandos para tecnologías externas. Si el sistema funciona correctamente, los pacientes con enfermedades degenerativas graves como ELA eventualmente podrían enviar mensajes de texto o navegar por las redes sociales con la mente. En muchos aspectos, las capacidades que Neuralink demostró en su video del miércoles no son nuevas. El Dr. Nader Pouratian, presidente del Departamento de Cirugía Neurológica del Centro Médico de la Universidad de Texas Southwestern, dijo que los investigadores han estado desarrollando y estudiando la tecnología BCI durante años. "Aunque hay mucho entusiasmo en torno a las BCI, hay una serie de desafíos prácticos que resolver, como cómo interpretar y analizar las señales cerebrales y hacerlas útiles", dijo Pouratian a CNBC. Neuralink comenzó a reclutar pacientes para su primer ensayo clínico en humanos en otoño después de recibir la aprobación de la Administración de Alimentos y Medicamentos de Estados Unidos en mayo de 2023. En enero, Musk dijo que la empresa había implantado su dispositivo en un humano por primera vez y que el paciente, ahora revelado como Arbaugh, estaba "recuperándose bien". Aparte de las publicaciones de Musk, Neuralink ha compartido muy pocos detalles sobre el alcance o la naturaleza de su ensayo. No está claro cuántos pacientes están participando en el ensayo y la empresa tendrá que pasar por varias rondas de pruebas de seguridad y eficacia antes de obtener el sello final de aprobación de la FDA y salir al mercado. Varias empresas como Paradromics, Synchron, Blackrock Neurotech y Precision Neuroscience han desarrollado sistemas BCI con estas capacidades, y muchas de ellas también han implantado dispositivos en pacientes humanos. Le puede interesar: Elon Musk anunció que el primer paciente de Neuralink ya puede controlar el mouse con el pensamiento

El déficit global de profesionales en el sector ha alcanzado cifras preocupantes. ¿Cuáles son las causas de esta escasez y cómo se puede superar? Expertos y líderes del sector ofrecen soluciones y medidas clave para abordar el problema. El informe de la Fuerza Laboral de Ciberseguridad 2023 de ISC2 reveló que la demanda de profesionales en ciberseguridad supera con creces la oferta, con una brecha global que alcanzó los 3,4 millones de puestos vacantes en 2022. Este déficit, en constante aumento desde 2021, subraya la urgencia de abordar la necesidad de talento especializado en un campo vital para la protección de la información y los activos digitales. “La rápida evolución tecnológica, la falta de programas educativos especializados y la competencia feroz entre las empresas por atraer a los mejores expertos son algunos de los factores que contribuyen a esta brecha de talento en ciberseguridad", señaló Pablo Gagliardo, Vicepresidente de Noventiq América Latina, empresa líder en ciberseguridad y transformación digital. Los impactos de esta escasez son significativos, desde un aumento del riesgo de ataques cibernéticos hasta pérdidas económicas y falta de confianza en las transacciones en línea. Para abordar esta problemática, se requieren acciones concretas: 1. Fomentar la formación en ciberseguridad: Es esencial ampliar la oferta de programas educativos en ciberseguridad, desde cursos técnicos hasta carreras universitarias, para satisfacer la creciente demanda de profesionales calificados. 2. Promover la diversidad en el sector: Se deben implementar estrategias para atraer a mujeres y minorías a la industria de la ciberseguridad, enriqueciendo la perspectiva y el talento del sector. 3. Incentivar el desarrollo profesional continuo: Las empresas deben ofrecer oportunidades de formación y actualización en tecnologías y amenazas emergentes para su personal, garantizando un nivel óptimo de preparación y respuesta ante posibles ataques. “Cerrando la brecha de talento en ciberseguridad no es solo responsabilidad de las empresas, sino de toda la sociedad. Es necesario un esfuerzo conjunto para promover la formación y el desarrollo profesional en este campo y fomentar una cultura de seguridad digital", agregaron desde Noventiq. En un mundo digitalizado en constante evolución, la ciberseguridad se ha convertido en un pilar fundamental para la protección de datos y la estabilidad de la economía digital. Superar la brecha de talento en este sector es crucial para garantizar la seguridad y el bienestar de empresas y ciudadanos en el entorno digital actual. Le puede interesar: Cómo se está transformando el rol del CISO

Empresas y referentes de la industria de IT y bancaria se dieron cita para analizar el desarrollo del open finance y los neobancos en el país y la región. Tras su exitoso paso por República Dominicana, Panamá y Costa Rica, el Banking Tech Summit 2023 hizo su escala Guatemala. El encuentro, organizado por ConnectaB2B y LatamFintech Hub, reunió a expertos de la industria bancaria y tecnológica para explorar el futuro del negocio bancario y los avances globales de los neobancos. El evento inició con la conferencia "Reimagina tu banco, abre tus posibilidades", impartida por Nelson Holguín, de Red Hat | Nexsys. Luego, fue el turno de Ximena Buitrago, de ManageEngine, quien expuso sobre la gestión de endpoints y la experiencia digital del empleado (DEX). Desde Microsoft, Erick Sosa se encargó de explicar cómo las empresas de servicios financieros pueden abrazar el futuro del trabajo impulsado por la IA. Más tarde, Ryan González, de RedSoft - Oracle, se explayó sobre consideraciones, riesgos e impactos de procesos de migración a la nube. A continuación, Luis Cordon, de Universidad Galileo, se expresó sobre la ciberseguridad en productos digitales financieros. Después, Alejandro Masseroni (Temenos) y Roberto Gomes (EY) dieron la charla "¿Cuál será su próximo gran paso en el proceso de modernización de su institución?"; y Francisco Gómez de Play Digital Consulting, hizo lo propio con "BIAN y el Desacoplamiento como los pilares del OpenBanking / OpenFinance". Vea también: Líderes en banca y tecnología participaron del Banking Tech Summit de Costa Rica En el marco de la masterclass "OPEN FINANCE - OPEN DATA: Las claves del futuro de la industria financiera", el fundador de Latam Fintech Hub, Edwin Zácipa, ofreció una exhaustiva exposición sobre el concepto de open finance. El destacado experto y líder de opinión en el ámbito financiero exploró una amplia gama de temas cruciales, abarcando desde el panorama regulatorio global del open banking hasta estrategias de "apificación" para entidades financieras y enfoques comerciales y de monetización en el contexto del open finance. Más tarde, Armando Navarro de Cloudfare expuso sobre "Banca Innovadora y Segura- Cloudflare como defensa antes desafios de Inteligencia artificial"; Iván Higueros, de ESI, disertó sobre el impacto del Data Science en los Mercados Financieros y Fondos de Inversión; y Christian Arias, de Giga Uno, dialogó sobre el expediente único del cliente: Clave para la personalización y eficiencia en la banca. Vea también: El Banking Tech Summit 2024 ya reunió a 320 ejecutivos de más de 90 entidades El evento también contó con el panel "Los datos como eje central para mejorar la experiencia del usuario", con la participación de José Reyes (eContact I Genesys); Juan Manuel Soto (Canella); Fernando Imperiale (Devel - Trellix) y Gonzalo Benítez Cambiaso (Emblue). En encuentro cerró con la segunda parte de la masterclass de Zácipa, donde ahondó en la creación de ecosistemas digitales, como el Banking As A Service, Embedded Finance y Marketplaces, así como el rol de los proveedores de servicios de iniciación de pagos (PISPs), el impacto de las marcas de tarjetas en el ámbito del Open Finance y el estado actual de los pagos instantáneos en Latinoamérica. El Banking Techn Summit brinda una oportunidad única para actualizarse y hacer negocios con líderes de la industria tecnológica y bancaria, y conocer los últimos desarrollos en el ámbito del open banking y los neobancos en la región. Tras esta primera etapa de presentaciones del año, que ya recorrió cuatro países, el evento llegará el 27 y 29 de agosto a Honduras y El Salvador, respectivamente. El Banking Tech Summit es organizado por Connecta B2B y LatamFintech Hub. Invitan IT NOW y Mercados & Tendencias. Para inscripciones y más información, visite https://www.bankingtechsummit.net/ Vea también: Todo lo que pasó en el Banking Tech Summit 2024 de Panamá

Desde la educación hasta el lugar de trabajo, existen barreras que obstaculizan el progreso hacia la equidad de género en STEM. Mediante el fomento del ejemplo, el apoyo institucional y la promoción de una cultura inclusiva es posible avanzar hacia un futuro donde las mujeres jueguen un papel fundamental en la dirección del progreso tecnológico. La búsqueda de equidad de género en los campos STEM (Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas) es una travesía que sigue su curso, marcada por avances significativos pero aún enfrentando considerables obstáculos. Aunque Brasil ha experimentado una mejora en términos de equidad de género, según el Informe Global sobre la Brecha de Género 2023 del Foro Económico Mundial, al ascender al puesto 57 de 146 países desde su posición anterior en el puesto 94 en 2022, la presencia de mujeres en roles de liderazgo en STEM sigue siendo notablemente baja, representando únicamente el 12,4% de estos roles. Esta realidad subraya una tendencia que comienza en la educación, donde solo el 36,6% de los estudiantes en disciplinas STEM son mujeres. A pesar de las expectativas de que el 75% de los empleos estén relacionados con áreas STEM para el año 2050, según la Organización de las Naciones Unidas (ONU), las estadísticas actuales son preocupantes: solo el 35% de los graduados en STEM a nivel mundial son mujeres. Esta brecha de género no solo afecta la representación en la fuerza laboral, sino que también tiene un impacto económico significativo. Según el informe Panorama de Género 2022 de la ONU, esta situación ha disminuido en $1000 millones las economías de países con ingresos bajos y medianos en la última década, y se proyecta que esta cifra aumentará a $1500 millones para 2025 si no se toman medidas efectivas. Abordar esta disparidad no es una tarea sencilla, pero hay pasos concretos que se pueden tomar para impulsar la participación de las mujeres en roles de liderazgo en STEM. Es fundamental destacar ejemplos de mujeres exitosas en estos campos, ya que la visibilidad de modelos a seguir puede inspirar a las generaciones futuras y desafiar los estereotipos de género arraigados en estas disciplinas. Además, el apoyo familiar desempeña un papel crucial en el fomento del interés y la confianza de las mujeres en la búsqueda de carreras en STEM. En este sentido, compartir historias de éxito y proporcionar orientación desde una edad temprana son prácticas que pueden contribuir significativamente a cambiar la percepción y las oportunidades para las mujeres en estos campos. Vea también: Casos de éxito femeninos en la industria de la analítica e inteligencia artificial Las iniciativas de Diversidad, Equidad e Inclusión (DEI) son otra pieza fundamental del rompecabezas. Es esencial que las empresas tecnológicas prioricen la diversidad y creen entornos inclusivos que animen a las mujeres a participar activamente en estos campos. Esto no solo implica programas internos de DEI, sino también el compromiso con la comunidad en general, especialmente con las niñas y las mujeres en edad escolar, para fomentar su interés y participación en STEM desde una edad temprana. Además, el papel de los departamentos de Recursos Humanos (RR. HH.) es fundamental en el impulso del cambio. Al trabajar en colaboración con los equipos de DEI, los departamentos de RR. HH. pueden desempeñar un papel activo en el reclutamiento y la retención de mujeres talentosas en roles de STEM. Esto incluye buscar activamente a estudiantes y jóvenes profesionales con potencial en STEM, así como crear programas de orientación y desarrollo profesional que promuevan un ambiente inclusivo y de apoyo. Los líderes en las organizaciones también tienen un papel crucial que desempeñar. Es fundamental que fomenten una cultura de respeto y equidad en el lugar de trabajo, brindando oportunidades equitativas de desarrollo y reconocimiento para todas las empleadas. Además, deben abogar por políticas y prácticas que promuevan la igualdad de género y desafíen los prejuicios arraigados en la industria. Por último, pero no menos importante, la educación juega un papel fundamental en la creación de un camino más inclusivo hacia el liderazgo en STEM. Es esencial abordar los estereotipos de género desde una edad temprana y fomentar un ambiente educativo que promueva la participación y el éxito de las niñas y mujeres en las disciplinas STEM. Esto implica no solo reformas en el sistema educativo, sino también un cambio en la percepción social de los roles de género y el valor de la diversidad en la innovación y el progreso. Fomentar la participación de las mujeres en roles de liderazgo en STEM es una empresa multifacética que requiere un enfoque integral y colaborativo. Desde destacar ejemplos de éxito hasta implementar políticas y prácticas inclusivas en el lugar de trabajo y en la educación, cada paso hacia la equidad de género en STEM nos acerca a un futuro más diverso, innovador y próspero para todos. Trabajemos juntos para hacer de esta visión una realidad. Vea también: Día de la Mujer: el 43% de los emprendedores en el mundo son mujeres

El país está en conversaciones con firmas de capital riesgo como Andreessen Horowitz para crear un fondo masivo de inteligencia artificial por US$40.000 millones. Arabia Saudita, uno de los principales productores de petróleo del mundo, está explorando nuevas formas de diversificar su economía y asegurar su posición en la vanguardia de la innovación tecnológica. El país estaría en negociaciones con la firma estadounidense de capital riesgo Andreessen Horowitz y posiblemente otras entidades para establecer un fondo de US$40.000 millones destinado a invertir en inteligencia artificial, en un movimiento que refleja la creciente ambición del reino en la economía digital. Según informes del New York Times, el Fondo de Inversión Pública (PIF) de US$925.000 millones, está en conversaciones con la prominente firma de capital riesgo de Silicon Valley para establecer una alianza estratégica destinada a impulsar el desarrollo y la adopción de la IA a nivel global. Las negociaciones podrían dar lugar a la creación de un multimillonario fondo conjunto que estaría diseñado para invertir en una amplia gama de empresas y proyectos relacionados con la IA, desde startups emergentes hasta empresas establecidas en el sector. El PIF de Arabia Saudita ha estado realizando una serie de adquisiciones mientras busca diversificar los ingresos del reino lejos del petróleo, uno de los pilares clave de la iniciativa Visión 2030 del príncipe heredero Mohammed bin Salman, según publicó CNBC. Ha invertido miles de millones de dólares en compras de participaciones y fondos conjuntos con importantes compañías internacionales como Uber, Bank of America, Citi, SoftBank y Blackstone. Por su parte, Andreessen Horowitz, con US$35.000 millones en activos bajo gestión, ha respaldado exitosas empresas como Airbnb, Coinbase, Facebook y Slack, y cuenta con cerca de 100 startups relacionadas con la inteligencia artificial en su cartera. Los crecientes avances tecnológicos en todo el mundo han colocado a Oriente Medio, en especial a Emiratos Árabes Unidos (EAU) junto a Arabia, como el nexo entre la innovación y la inversión en Inteligencia Artificial (IA). En los últimos meses, el panorama de la región ha sido testigo de un aumento de la actividad, particularmente en los ámbitos de la inteligencia artificial y la fabricación de chips, lo que los ha colocado en el centro de atención del ámbito tecnológico global. Le puede interesar: La competencia por los chips de IA desata una carrera de inversiones millonarias

Desde automatización de procesos hasta personalización de la experiencia del cliente, la IA está impulsando cambios significativos que no solo aumentan la productividad, sino también la rentabilidad de estas organizaciones. La transformación digital es vital para la supervivencia empresarial, especialmente en el contexto dinámico actual. La IA se destaca como un aliado crucial, permitiendo a las PyMEs prosperar en entornos comerciales cambiantes. Mercedes Morera, directora de Pymes en Snoop Consulting, señaló: “Contar con la IA en el proceso de transformación digital no solo es beneficioso, sino crucial, en la era actual, para el éxito sostenible de las PyMEs. Las distintas herramientas basadas en IA no solo son capaces de optimizar las operaciones diarias, sino que también ofrecen una ventaja competitiva al anticipar cambios en el mercado, aumentar la eficiencia y productividad del personal, tomar decisiones informadas y proporcionar experiencias personalizadas que fortalecen las relaciones con los clientes”. Aquí hay cuatro formas específicas en que la IA está impactando positivamente a las pymes: 1. Automatización de Procesos: La IA ofrece soluciones para agilizar operaciones diarias, desde la gestión de inventarios hasta la contabilidad. Los chatbots impulsados por IA también mejoran la atención al cliente, proporcionando respuestas instantáneas y mejorando la experiencia del usuario. 2. Análisis Predictivo para la Toma de Decisiones: La capacidad de anticipar cambios en el mercado es esencial. La IA brinda herramientas de análisis predictivo que permiten identificar patrones y tendencias emergentes, facilitando decisiones más informadas y estratégicas. 3. Personalización y Experiencia del Cliente: La IA analiza datos de clientes para crear experiencias personalizadas. Los sistemas de recomendación impulsados por IA anticipan las necesidades individuales de los usuarios, fortaleciendo las relaciones con los clientes y aumentando la fidelidad. 4. Eficiencia en Marketing y Publicidad: La IA optimiza estrategias de marketing mediante análisis de datos y personalización de contenido. Los algoritmos de aprendizaje automático analizan el comportamiento del usuario en línea, mejorando la eficiencia de las campañas y permitiendo adaptarse a las tendencias del consumidor. A pesar de los beneficios, el uso de la IA conlleva desafíos como la seguridad de los datos y la resistencia a la adopción de nuevas tecnologías. Sin embargo, su uso adecuado puede representar una gran ventaja competitiva, permitiendo a las PyMEs acelerar su operación, tomar mejores decisiones y reducir costos. Desde Snoop Consulting, se enfatizó: “Hoy, no hay nada más transformador para una PyME que invertir en cosas que no se ven. Las inversiones en soluciones basadas en IA pueden generar rendimientos rápidos, optimizando la operatividad y consolidando la fidelidad de los clientes, factores críticos para el éxito en la era digital”. Le puede interesar: Pymes y transformación digital: Un panorama de la región